México.- Pronto se estará debatiendo en México sobre la propuesta de la Ley Federal del Trabajo (LFT) en relación a la Jornada Laboral 2023.
El objetivo es que baje de 48 horas a 40 horas por semana, pero una duda surge en relación a la hora de comida.
Y es que muchos trabajadores piensan si en caso de que se apruebe la reducción en la jornada, se les quitaría la hora de comida por día.
A pesar de las reformas realizadas a la Ley Federal del Trabajo hasta la fecha, la clase trabajadora en México aún espera mejoras significativas en sus condiciones laborales.
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Jornada Laboral 2023 no tendría que cancelar la hora de comida al trabajador
Primero se ha visto el beneficio de pasar de seis días de vacaciones a 12 días luego del primer año de trabajo, el incremento gradual del salario mínimo igual.
Ahora se viene el análisis de pasar de seis días trabajados por semana para ahora hacerlo por solamente cinco días y así tener dos de descanso.
Es importante mencionar que con lo mencionado en la Ley Federal del Trabajo (LFT), los trabajadores tienen derecho a un tiempo de por lo menos 30 minutos en su jornada laboral diaria para poder hacer la ingesta de los alimentos.
Es por eso que no habría cambio alguno en caso de que se haga la modificación a la Jornada Laboral 2023 y que pase de 48 horas a 40 horas de jornada de trabajo a la semana.
Por lo que los trabajadores tendrán al menos 30 minutos para hacer su ingesta de alimentos y en algunos otros casos son más minutos los proporcionados; pero no deberán los empleadores quitar el derecho a los alimentos a los empleados.