Aquí te decimos cuándo se llevará a cabo el reparto de utilidades este 2022 y qué trabajadores tienen derecho a recibirlo
MÉXICO.- Uno de los beneficios que millones de trabajadores esperan a lo largo del año es el reparto de utilidades que se encuentra estipulado en la Ley Federal del Trabajo, por eso aquí te explicaremos cuándo será el pago este 2022 y quienes tienen derecho a recibirlo.
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De acuerdo con la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS), el Reparto de Utilidades “es el derecho constitucional que tiene el trabajador a participar en las ganancias que obtiene una empresa o patrón por la actividad productiva o los servicios que ofrece en el mercado, de acuerdo con su declaración fiscal”.
¿Cuándo se pagan las utilidades 2022?
Sesenta días después de la fecha en que deba pagarse el impuesto anual (31 de Marzo).
Personas Morales del Régimen General: su participación deberá entregarse a más tardar el 30 de mayo.
Personas Físicas del Régimen General de las Actividades Empresariales: su participación deberá entregarse a más tardar el 29 de junio.
¿Quiénes tienen derecho a participar en el reparto de utilidades?
Los trabajadores que hayan laborado al menos 60 días durante el año a repartir, ya sea de forma continua o discontinua, pueden participar en el reparto de utilidades. No importa si ya no trabajas ahí o tu contrato fue por obra o tiempo determinado, por lo que tienes un año para cobrar tus utilidades, a partir de la fecha límite de entrega.
Cabe mencionar que con la reforma de Subcontratación, la STPS logró que tres millones de trabajadores que han salido de este esquema fueran reconocidos por su patrón real, por lo que por primera vez podrán acceder al Reparto de Utilidades.
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🟡 La reforma en materia de #Subcontratación ha mejorado las condiciones laborales de millones de personas trabajadoras.
— STPS México (@STPS_mx) February 24, 2022
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Trabajadores que NO tienen derecho al reparto de utilidades
- Los trabajadores domésticos
- Los trabajadores eventuales que hayan trabajado menos de sesenta días en el ejercicio
- Directores, Administradores y Gerentes Generales, así como socios o accionistas de la empresa
- Profesionistas técnicos y otros que, mediante el pago de honorarios presten sus servicios, sin existir una relación de trabajo subordinado
Empresas que NO están obligadas a repartir utilidades
- Las empresas de nueva creación
- Las instituciones de asistencia privada que con bienes de propiedad particular ejecutan actos con fines humanitarios de asistencia, sin propósitos de lucro y sin designar individualmente a los beneficiarios
- El IMSS y las instituciones públicas descentralizadas con fines culturales, asistenciales o de beneficencia
- Las empresas que tengan un capital menor al que fije la Secretaría del Trabajo y Previsión Social por ramas de la industria